Unboss - forfatteren går ind i debatten

CSR.dk's anmeldelser gav Lars Kolind og Jacob Bøtters nye bog "Unboss" seks stjerner, men var også kritisk. Nu svarer forfatteren på kritikken.

18.06.2012

CSR.dk

Unboss-forfatter Jacob Bøtter (TH), som her ses med medforfatter Lars Kolind, uddyber sin læserkommentar fra csr.dk. Foto: Unboss.

I Lars Kolind og Jacob Bøtters nye bog "Unboss" argumenterer de for, at virksomhederne skal være bevægelser. CSR er en selvfølgelighed i den type virksoheder, hvor medarbejderne i følge forfatterne skal have ejerskab. Men hvem scorer overskuddet, når medarbejderne involverer sig mere, spurgte CSR.dk's anmeldelser. Jacob Bøtter kommenterede direkte på CSR.dk. Her uddyber han sin læserkommentar:

- Hvem skal høste overskuddet, hvis virksomhederne bliver bevægelser?

Det skal dem, der er med til at skabe værdi! Værktøjsfabrikanten Unimerco var ejet af sine medarbejdere, da den fornylig blev solgt til japanske Kyocera. På Threadless.com får de brugere, som laver populære designs kontakt betaling for deres "tegninger". Og på Wikipedia får vi jo alle glæde af den viden, vi sammen deler!

Læs også: Unboss - også CSR

- Medarbejderne skal være medejere skriver I, men handler det ikke bare om at få folk til at arbejde hårdere?

Nej. Alt for mange "bosser" vil gerne gøre verden så simpel og sort/hvid, at det eksempelvis bare drejer sig om højere bonuser for at folk knokler mere. Mennesker er dog drevet af andet end penge. Vi mener ikke, at mennesker bør anskues som robotter, der bare skal indstilles bedre. Mennesker har værdier og kan motiveres af meget andet end pisk eller gulerod. Så simpel er verden heldigvis ikke.

- Hvad med aktionærer, de investerer jo der, hvor de kan få noget udbytte?

Aktionærerne i en unbosset organisation er forhåbentlig også aktivt med til at skabe værdi, fremfor blot at være en passiv iagttager. Og derfor får de et endnu større udbytte.

- Har jeres bog ikke de samme budskaber som i Jan Carlzons "Riv pyramiderne ned" bare fortalt på en anden måde?

Eller Simon Sinek's "Start with the Why". Eller Umair Haque's "The New Capitalist Manifesto". Sådan kunne vi blive ved :-)

UNBOSS er en bevægelse og ikke begrænset af blot at være en bog. Den har mange inspirationskilder, deriblandt også Jan Carlzons arbejde i 80'erne.

- Jeg er imponeret over alle de sprog, jeres hjemmeside er på: engelsk, fransk, spansk, portugisisk og ... Hvad er de sidste to?

Engelsk, fransk, spansk, portugisisk, japansk og russisk. Vi ønsker, at bevægelsen hurtigt spreder sig til resten af verden, vi mener nemlig, at behovet er langt større i eksempelvis brik-landene, hvor de ikke har samme tayloristiske levn som os, siger Jacob Bøtter, som har skrevet bogen sammen med erhvervsmanden Lars Kolind og 100 andre bidragsydere.

Fadl og Broen til fremtiden

Sponseret

Konference: Klima & Sundhed - trivsel og forebyggelse

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

13.03.2026CSR.dk

Mødesteder kikser kommunikation af egne grønne tiltag

12.03.2026CSR.dk

Salling Group betaler 10 millioner kroner i bøde for vildledende markedsføring af Nettos ØGO-mærke

CSR.dk

Ny indpakning på Coops mest solgte æg giver stor miljøgevinst

CSR.dk

H&M introducerer videnskabeligt baserede mål for natur og biodiversitet

CSR.dk

Kommunikation er at tage ansvar og forandre - målbart

CSR.dk

Alt forandrer sig. Gør ESG-kommunikation også?

Dansk Erhverv

Sponseret

Kort & godt om ESG: Hvad betyder Omnibus for din virksomhed?

Dansk Erhverv

Sponseret

Kort & godt om ESG: The Perfect Storm

Dansk Erhverv

Sponseret

Kort & godt om ESG: De frivillige standarder

CSR.dk

Nyt oplevelsescenter ved Roskilde skal sætte fokus på klodens kriser

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
JUC SERVICE ApS
Kursus
Ekspropriation

På dette kursus får du den nyeste praksis, herunder nyeste praksis for Højesteret og nyeste taksationspraksis.

Dato

07.04.2026

Tid

09:30

Sted

JUC, Axelborg - Vesterbrogade 1620 København V

UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Morgenwebinar: Introduktion og gennemgang af Communication on Progress (CoP)

Deltag i dette morgenmøde, hvor vi giver en introduktion og gennemgang af UN Global Compact’s Communication on Progress (CoP) rapporteringsramme, herunder de ændringer til CoP-Questionnairet, der er blevet introduceret for 2025.

Dato

08.04.2026

Tid

09:00

Sted

Online via Zoom

Etisk Handel Danmark
Kursus
Module 3: Due Diligence

– How action leads to change

Dato

08.04.2026

Tid

09:00

Sted

Etisk Handel Danmark - København

Danmarks Medie- og Journalisthøjskole
Kursus
Kommunikation af samfundsansvar

Du lærer at bruge indsigter fra din virksomheds arbejde med samfundsansvar – fx ESG-indsatser – til strategisk kommunikation. Dine undervisere, Line Schmeltz og Anna Karina Kjeldsen, sørger for, at du efter kurset kan kommunikere aktivt til omverdenen om din virksomheds arbejde med samfundsansvar.

Dato

08.04.2026

Tid

10:00

Sted

Amagerfælledvej 190, 2300 København S

Byggeriets Samfundsansvar
Seminar
Det gode samarbejde i byggeri og anlæg

Med opbyggelsen af tillid i samarbejdet kan man komme langt. Derfor bliver flere og flere bygge- og anlægsprojekter realiseret gennem nye typer af samarbejdsformer. På denne seminardag sætter vi fokus på det gode samarbejde og på udvalgte samarbejdskonstellationer og måder at organisere samarbejder på. Få del i de vigtige erfaringer og præg debatten, når vi sammen diskuterer fremtidens samarbejdsformer i byggeriet. Seminaret afholdes sammen med Værdibyg og Bygherreforeningen.

Dato

09.04.2026

Tid

09:00

Sted

København

UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Webinar: Onboarding til netværket

Deltag i vores online onboardingwebinar og bliv klogere på dine muligheder som medlem af UN Global Compact Network Denmark!

Dato

09.04.2026

Tid

09:00

Sted

Online