Nyt regneredskab dokumenterer social bæredygtighed
Det skaber en vigtig social værdi for samfundet, når danske virksomheder ansætter lærlinge, elever og mennesker på kanten af arbejdsmarkedet. Det vil Give Steel sætte fokus på med nyt regneredskab, der samtidig lader virksomheder dokumentere deres sociale bæredygtighed.
Ansætter man en lærling i bare ét år, kan man allerede der, spare statskassen for godt 80.000 kroner. PR-foto: Give Steel.
45.000 unge befinder sig på kanten af arbejdsmarkedet i Danmark, og ifølge Torben Larsen, der er direktør i Give Steel, er det ikke kommuner og stat, der kan løfte opgaven med at få dem tilbage på rette spor. Det kan virksomheder til gengæld. Derfor har den danske producent af stålkonstruktioner lanceret erhvervsinitiativet GROW samt en ny beregner af social bæredygtighed.
Med det nye regneredskab kan danske virksomheder dokumentere, hvor store udgifter man sparer det offentlige for, hver gang man ansætter eksempelvis en lærling og dermed frigør midler i statskassen, der i stedet kan bruges til velfærd. Beregneren estimerer også, hvad minimumsgevinsten er for samfundet, ved at eleven er i beskæftigelse.
Den sociale gevinst ved en lærling
Du ejer din egen virksomhed og har netop ansat en lærling til startlønnen 9.500 kroner om måneden.
Først og fremmest har det sparet det offentlige for 78.816 kroner.
Derudover bidrager det med skatteindtægter for 30.080 kroner efter et år.
Samlet set vil din nye lærlinge altså indenfor sit første år give et positivt socialt bidrag til samfundet på 108.896 kroner.
Kilde: Socialbæredygtighedsberegner.dk
På den måde bliver det helt konkret og synligt, hvilken social værdi, danske virksomheder skaber, når de ansætter lærlinge, elever og mennesker på kanten af arbejdsmarkedet.
Læs også: 50 virksomheder forpligter sig til mere diversitet på ledelsesgangen
”Egentlig har det aldrig været vores mening at sætte tal på mennesker. Men vi har udviklet beregneren med særligt øje på de 45.000 unge under 25 år, der står uden for arbejdsmarkedet. Når man måler på sin sociale bundlinje, motiveres man jo som virksomhed til at gøre det endnu bedre,” fortæller Torben Larsen og fortsætter:
”De unge skal have en chance for arbejde og uddannelse - og Danmark har brug for arbejdskraften.”
På GROW’s hjemmeside wegrowpeople.dk har de første 7 virksomheder allerede tilmeldt sig og registreret den sociale værdi af deres ansættelser. I alt har det skabt besparelser i statskassen for over 25 millioner kroner.
Give Steel A/S, der alene har finansieret udviklingen af beregneren, stiller redskabet gratis til rådighed for flere nysgerrige virksomheder på hjemmesiden www.socialbæredygtighedsberegner.dk. Ved hjælp af revisorfirmaet Deloitte har Give Steel sikret sig, at modellen anvender de relevante satser for offentlige ydelser og skat, og at de gennemsnitlige udgifter til behandling af stof- og alkoholmisbrug, kriminalitet og psykisk sygdom er i overensstemmelse med Socialstyrelsens Socialøkonomiske Investeringsmodel, SØM.
- KCP
