Jysk modtager arbejdsmiljøpris

Jysks distributionscenter i Uldum har ekstra fokus på arbejdsmiljøet, og derfor har Jysk netop modtaget en pris af fagforbundet 3F.

Fra venstre: arbejdsmiljørepræsentant Kaare Jensen, Torben Amelung og Henning Meier, begge tillidsrepræsentanter, lagerchef Frede Jørgensen og Per Christensen, formand for 3F. Foto: Jysk. .

04.02.2015

CSR.dk

På Jysks distributionscenter i Uldum gør man meget for at forebygge og forhindre arbejdsulykker og erhvervsskader, og der er fokus på et godt og sikkert arbejdsmiljø mange forskellige steder på distributionscentret.

Dette arbejde har fagforbundet 3F netop belønnet virksomheden for med tildeling af forbundets arbejdsmiljøpris.

Det store distributionscenter er opbygget med en teknologi, hvor manuelt arbejde så vidt muligt er erstattet af tekniske hjælpemidler.

Blandt andet slipper medarbejderne for tunge løft og ensidigt, gentaget arbejde. Eksempelvis undgår medarbejderne ved plukstationerne tunge løft, da de her anvender elektroniske 'sugekopper', der via kraftig sugeevne udfører denne del af arbejdet.

- JKK 

Region Sjælland

Sponseret

Grønne hospitaler hvor starter ansvaret?

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

04.03.2026CSR.dk

“Hej CEO: Vores planet har brug for dig nu”

04.03.2026CSR.dk

ESG taber terræn lederes lønpakke: ”Et tegn på manglende seriøsitet”

03.03.2026CSR.dk

Unge og virksomheder samles om bæredygtighed

03.03.2026Valified

Sponseret

ESG uden retning koster tid og effekt – nu inviteres konsulenter til at arbejde mere datadrevet

02.03.2026CSR.dk

Nemlig vil halvere madspild og udfase turbokyllinger i ny ansvarlighedsoffensiv

27.02.2026CSR.dk

Kina sætter tempoet i grøn innovation: Dansk erhvervsliv kalder på europæisk selvransagelse

27.02.2026CSR.dk

Evaluering sår tvivl om nabokompensation til grønne energiprojekter

26.02.2026CSR.dk

Danmark sakker bagud i globalt batteriboom

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle