Det skader karrieren at få børn

Danske forældre fortæller, at beslutningen om at stifte familie har negative konsekvenser for deres arbejdsliv og karriere. Det viser ny analyse fra Institut for Menneskerettigheder.

30.06.2015

CSR.dk

Manglende lønforhandling, ændrede arbejdsopgaver og – i de værste tilfælde – afskedigelse kan være resultatet, når fortæller sin arbejdsgiver, at der er et barn på vej. Sådan lyder konklusionen i Institut for Menneskerettigheders nye kortlægning af danske forældre og kommende forældres oplevelse af diskrimination i forbindelse med graviditet og barselsorlov.

På baggrund af analysen kommer Institut for Menneskerettigheder med tre anbefalinger til, hvordan ligestilling og menneskerettighederne kan sikres og fremmes i forbindelse med graviditet og barsel:

  1. Beskæftigelsesministeriet bør i en vejledning præcisere, at det under jobsamtalen ikke er tilladt at stille spørgsmål om graviditet og barselsorlov. Endvidere skal reglerne for indkaldelse til lønforhandlinger under barselsorlov også præciseres.
  2. Regeringen bør fremme en mere ligelig fordeling af barselsorlov mellem kvinder og mænd.
  3. Arbejdsmarkedets parter bør sikre en mere effektiv beskyttelse mod diskrimination i forbindelse med graviditet og barselsorlov samt fremme en mere ligelig fordeling af barselsorloven.

Læs også: Hjælp at hente til de svære menneskerettigheder

Undersøgelsens resultater

  • Hver syvende er ved jobsamtaler blevet spurgt, om de er gravide eller har planer om at blive det – på trods af at det er ulovligt.
  • 10 % af de kvinder, der har været til jobsamtale, er sikre på eller har mistanke om, at de ikke fik jobbet på grund af graviditet.
  • 6 % af de mænd, der har været til jobsamtale, bliver spurgt, om de har planer om at dele barsel med deres ægtefælle/partner.
  • 18 % af kvinderne og 7 % af mændene oplever forringelser i deres arbejdsvilkår op til en barsel.
  • 11 % af kvinderne og 7 % af mændene har oplevet negative reaktioner fra deres leder i forbindelse med en graviditet.
  • 21 % af mændene har holdt mindre barsel, end de egentlig ville.
  • 19 % mener ikke, at de har fået nok information fra deres arbejdsplads under barslen.
  • 17 % af kvinderne er sikre på eller har mistanke om, at de ikke er blevet inviteret med til lønforhandlinger på grund af barslen.

Om undersøgelsen

Spørgeskemaundersøgelsen er foretaget af TNS Gallup i perioden 30. april til 17. maj 2015. I alt deltager 1.589 repræsentativt udvalgte kvinder og mænd i kortlægningen. Alle deltagere er blevet forældre i år 2008 eller senere, eller de venter barn.

18 % af kvinderne er sikre på eller har mistanke om, at de er gået glip af en lønstigning på grund af barslen.
  • 12 % af kvinderne har oplevet at komme tilbage til andre opgaver efter barslen. Det sker i størstedelen af tilfældene mod kvindernes vilje.
  • Hver syvende kvinde kommer ikke tilbage til samme arbejdsgiver efter barslen.
  • Især kvinder har oplevet forringede arbejdsvilkår efter en barsel, fx mindre ansvar (11 %), degradering (6 %) eller færre arbejdstimer (3 %).
  • Læs også: Ny handlingsplan om menneskerettigheder for dansk erhvervsliv

    Dansk Standard

    Sponseret

    Psykisk arbejdsmiljø - introduktion til standarden DS/ISO 45003:2021

    Bureau Veritas

    Sponseret

    Online forum om food waste & loss

    Relateret indhold

    24.04.2024CSR.dk

    Cigaretproducenter skal betale mere for opsamling af skod

    24.04.2024CSR.dk

    Kunstig intelligens kan bane vej for mere resiliente og regenerative værdikæder

    22.04.2024BSR

    Sponseret

    Beyond 2025: Setting Credible Sustainability Goals for Long-Term Impact

    22.04.2024CSR.dk

    Internationale forskere: Reducér plastikforbrug før genanvendelse

    22.04.2024UN Global Compact Network Denmark

    Sponseret

    Ny bestyrelse i UN Global Compact Network Denmark

    19.04.2024CSR.dk

    Efter investordialog: Shell vil oplyse om lobbyaktiviteter i vækstlande

    19.04.20242030 Builders

    Sponseret

    The Importance of Employee Engagement in Corporate Sustainability

    18.04.2024CSR.dk

    Closing Loops: Danmarks store skridt mod en mere cirkulær fremtid

    Jobmarked

    Se alle

    DEMANT

    ESG Reporting Controller

    ESG Reporting Controller - this is the opportunity you have been waiting for! You will have one of the most important roles in our ESG journey.

    Område

    Hovedstaden

    Ansøgningsfrist

    09.05.2024

    DELL A/S

    Graduate Account Manager – Join the EMEA Sales Graduate Program!

    When you join as a Graduate Account Manager not only will you be embarking on a rewarding career at the heart of technology. You will also be gaining an exceptional all-round experience that will contribute to shaping the future of our business. The program is aimed at building the organization’s future sales leaders with many opportunities to network globally through training and events. Lessons in leadership will also be provided from executives with the possibility to interact and connect with them.

    Område

    Hovedstaden

    Ansøgningsfrist

    31.05.2024

    Daka Denmark A/S

    Studiejob i en af Danmarks største genanvendelsesvirksomheder

    Studerer du kommunikation eller markedsføring, og har lyst til at udfordre dine kompetencer i et studierelevant job. Så tilbyder vi et studejob på 15 timer om ugen, med mulighed for at arbejde med hele værktøjskassen inden for markedsføring og kommunikation.

    Område

    Midtjylland

    Ansøgningsfrist

    05.05.2024

    Andel

    Biodiversitetsspecialist til investeringer i vedvarende energi

    Vil du være med til at fremme biodiversitet i udbygningen af vedvarende energiproduktion? Har du et solidt fagligt grundlag og indsigt i den jura, som knytter sig til naturforvaltning?

    Område

    Sjælland

    Ansøgningsfrist

    05.05.2024

    Andel

    Due diligence manager, menneskerettigheder og sociale forhold til investeringer i vedvarende energi

    Vil du være med til at sikre menneskerettigheds-due diligence i udbygningen af vedvarende energiproduktion? Har du blik for den forretningsstrategiske værdiskabelse, som due diligence kan bibringe?

    Område

    Sjælland

    Ansøgningsfrist

    05.05.2024

    Andel

    Due diligence manager, miljømæssige forhold til investeringer i vedvarende energi

    Vil du være med til at sikre miljømæssig due diligence i udbygningen af vedvarende energiproduktion? Har du blik for den forretningsstrategiske værdiskabelse, som due diligence kan bibringe?

    Område

    Sjælland

    Ansøgningsfrist

    05.05.2024

    Etisk Handel Danmark

    Rådgiver i bæredygtig udvikling og handel

    Vi søger en erfaren rådgiver i bæredygtig udvikling og handel til sekretariatet i Etisk Handel Danmark.

    Område

    Hovedstaden

    Ansøgningsfrist

    04.05.2024

    BESTSELLER

    SENIOR ENVIRONMENTAL IMPACT SPECIALIST

    Are you passionate about making a difference in the apparel and textiles industry by measuring and communicating environmental impacts? At BESTSELLER, we are committed to accelerating our journey towards a more sustainable future for our industry. Join us on this exciting journey!

    Område

    Hovedstaden

    Ansøgningsfrist

    01.05.2024

    Etisk Handel Danmark

    Rådgiver i bæredygtig udvikling og handel

    Vi søger en erfaren rådgiver i bæredygtig udvikling og handel til sekretariatet i Etisk Handel Danmark.

    Ansøgningsfrist

    04.05.2024

    Fortum Waste Solutions A/S

    Apprentice Warehouse

    Vil du være lagerelev hos os? Er der en indkøber gemt i dig med flair for god kundeservice, så læs videre her om en spændende mulighed for dig!

    Område

    Syddanmark

    Ansøgningsfrist

    30.04.2024

    Hold dig opdateret med CSR.dk

    Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

    Se flere temaer

    Events

    Se alle
    Sustainable Business Solutions ApS
    Efteruddannelse
    Sustainability Management i praksis - Forår 24 i Aarhus

    Sustainability Management i praksis er en eksklusiv, konkret og handlingsorienteret uddannelse til dig, der har ansvar for ESG og bæredygtighed. Du får overblik og indblik, der gør dig klar til at sætte mål og eksekvere på dem med det samme.

    Dato

    16.04.2024

    Tid

    08:30

    Sted

    Comwell Aarhus, Værkmestergade 2 8000 Aarhus C

    Klimakurser
    Kursus
    Klimahandling og klimaregnskab i praksis - onlineforløb i april

    Klimakurser er effektiv uddannelse, der giver ledere og medarbejdere de vigtigste kompetencer til at tage ansvar og arbejde med klimahandlinger og klimaregnskab i praksis – så virksomheden lykkes med at honorere klimakravene nu og i fremtiden.

    Dato

    17.04.2024

    Tid

    09:00

    Sted

    Live online (Zoom)

    Sustainable Business Solutions ApS
    Efteruddannelse
    Sustainability Management i praksis - Forår 24 i København

    Sustainability Management i praksis er en eksklusiv, konkret og handlingsorienteret uddannelse til dig, der har ansvar for ESG og bæredygtighed. Du får overblik og indblik, der gør dig klar til at sætte mål og eksekvere på dem med det samme.

    Dato

    23.04.2024

    Tid

    08:30

    Sted

    Tivoli Hotel og Congress Center, Arni Magnussons Gade 2 1577 København V

    Klappir Nordic ApS
    Konference
    MEET US AT LOOP FORUM

    We have a complete solution for your ESG compliance work, and we would love to discuss opportunities with you!

    Dato

    24.04.2024

    Tid

    09:30

    Sted

    Lokomotivværkstedet - Otto Busses Vej 5A, 2450 København

    Byggeriets Samfundsansvar
    Seminar
    Få styr på ‘S’ i ESG (Aarhus)

    Social bæredygtighed bliver i ny international bæredygtighedslovgivning sidestillet med den miljømæssige. Det vil sige, at menneskerettigheder og arbejdstagerrettigheder bliver en lige så vigtig del af byggeriets tilgang til bæredygtighed. En helhedsorienteret tilgang er altså helt afgørende, når vi omstiller vores økonomi og aktiviteter mod fremtidens marked. På dette seminar kan du blive klogere på, hvordan du kan igangsætte initiativer inden for dit ”S” i ESG, der gør dig i stand til at møde den konstante udvikling i markedet. Seminaret udbydes i samarbejde med Bygherreforeningen.

    Dato

    25.04.2024

    Tid

    09:00

    Sted

    Aarhus

    Aros Business Academy
    Kursus
    Den Intensive Projektlederuddannelse (DIPLU)

    Bliv projektleder på 6 intensive dage! Vi har skruet et program sammen, hvor du får alle værktøjerne til at STYRE og LEDE dine projekter sikkert i mål. Projektlederuddannelsen består af 3 moduler og vil komme både dig, dit team og din arbejdsgiver til gav

    Dato

    29.04.2024

    Tid

    09:00

    Sted

    Radisson Blu Scandinavia Hotel, Aarhus