Vækstens sorte bagside: Novo skal trække i arbejdstøjet

I årsrapporten for 2024 står det klart, at den eksplosive vækst, som Novo Nordisk har oplevet i 2024, medfører en betydelig klimapris. Med en stigning i CO2-udledninger på 23 procent, skal medicinalgiganten handle hurtigt for at komme i nærheden af deres klimamål.

11.02.2025

CSR.dk

Årsrapporten tydeliggør et grundlæggende problem for Novos forretning: Stigende vækst betyder stigende udledninger. Sidste år førte det til en stigning på 23 procent i CO2 udledninger, og denne udvikling vil formentlig fortsætte frem mod 2030.

Rapporten er den første af sin slags, da2 Novo Nordisk sidste år blev under EU’s nye klimarapporteringskrav.

Tilbage står medicinalgigantens 2033-målsætning. På nuværende tidspunkt ved Novo Nordisk ikke, hvor en tredjedel af reduktionerne skal komme fra, svarende til 700.000 tons CO2.

Begrundelsen for stigningerne i udledninger er lige netop den massive vækst, som virksomheden oplevede i 2024, hvilket virksomheden selv erkender er problematisk.

”Vores vækst gør udfordringerne med at dekarbonisere større og understreger vigtigheden af at adskille vores evne til at betjene flere patienter fra vores klimaaftryk for at reducere vores klimaaftryk”, skriver Novo Nordisk i regnskabet.

Her fremhæver de også, at de er delvist afhængige af, at der bliver udviklet nye teknologier, der både har lavere klimabelastning og lever op til deres kvalitetsstandarder. Den såkaldte hockeystavseffekt.

Meget langt igen

Ifølge Novos egne klimamål skal virksomhedens scope 1 og 2 udledninger være gået i nul i 2030, svarende til en årlig reduktion på 17 procent i egen drift. Sidste år steg både scope 1- og scope 2-udledningerne med henholdsvis 9 og 7 procent.

Den store opgave bliver imidlertid at reducere scope 3-udledninger, hvor Novos mål er at opnå en reduktion på 33 procent i 2033 og at gå netto-nul i 2045. For at komme i mål, skal Novo derfor årligt levere reduktioner for scope 3-udledninger på 4 procent. Sidste år steg de med 24 procent.

Det er hermed tydeligt, at Novo Nordisk kæmper med at afkoble vækst og udledninger. Ole Høy Jakobsen fra Nordic Sustainability fremhæver dog, at det er positivt, at Novo Nordisk ikke vælger helt at droppe deres klimamål, men virker til at intensivere indsatsen.

”Hvis de opgav deres klimamål, ville det også betyde, at de tog hånden af kogepladen. Derfor ser jeg det også som en meget positiv ting, at Novo Nordisk erkender, at reduktionerne først sker til allersidst, men stadig holder fast i målsætningerne”, siger Ole Høy Jakobsen til Finans

- lhs

ista Danmark A/S

Sponseret

CO2- rapportering styrker den grønne omstilling og skaber overblik

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

25.03.2026CSR.dk

Ny WMO-rapport: Jordens energibalance udgør massiv klimatrussel

24.03.2026CSR.dk

Sydfynsk energiselskab høster frugterne af kortere arbejdsuge

Annonce

CSR.dk

Stigende interesse for grøn svendeprøve blandt tømrerlærlinge

CSR.dk

Sydfynsk energiselskab høster frugterne af kortere arbejdsuge

CSR.dk

Nyt handlingskatalog: Sådan kan Danmark skabe et reelt marked for cirkulær produktion

CSR.dk

16 destinationer fra hele verden besøger København for at lære om grøn omstilling af storbyen og turismen

Vugge til Vugge ApS

Sponseret

A Two-Level Leap: CEWOOD’s Advance from Bronze to Gold

CSR.dk

Nyt Bevar eller forklar-værktøj skal sætte en stopper for unødvendig nedrivning og fremtidssikre dansk bygningsmasse

CSR.dk

Forbrugere belønner ikke bæredygtighed, de straffer

TANIA ELLIS - The Social Business Company

Sponseret

Sådan omsætter Service By Larsen samfundsansvar til forretning i rengøringsbranchen

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
TANIA ELLIS - The Social Business Company
Webinar
Sustainable Career Moves I Fødevarebranchen

Ønsker du at tage første (eller næste) skridt mod en karriere med ESG og bæredygtig forretningsudvikling i centrum? På dette webinar stiller vi skarpt på job- og karrieremuligheder i fødevarebranchen.

Dato

20.03.2026

Tid

08:30

Sted

Zoom

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Adfærdsdesign og ledelsessystemer

Fremtidens ledelsessystemer er baseret på filosofien: ”Hvis ikke det virker, så findes det ikke”; og adfærdsdesign og nudging er værktøjer, der bringer dit ledelsessystem ind i fremtiden og skaber værdi for dem, der skal bruge det.

Dato

26.03.2026

Sted

Odense

Dansk Standard
Kursus
Miljøledelse: Brush-Up på standarden ISO 14001:2026

Få en gennemgang af ISO 14001 miljøledelsesstandarden med fokus på opdateringen i 2026 – kurset er perfekt for dig der har forhåndskendskab til standarden og har arbejdet med miljøledelse i praksis og som gerne vil have denne viden genopfrisket.

Dato

26.03.2026

Tid

09:00

Sted

Nordhavn, København

TANIA ELLIS - The Social Business Company
Webinar
Q&A webinar March 27, 2026: Sustainable Business Change Manager (Intl/Online)

Are you considering an education in ESG and sustainability? The Sustainable Business Change Manager programme might be the perfect fit for you. If you’re interested but have questions or need tips on how to present the programme’s value internally, join our free Q&A webinar to learn more.

Dato

27.03.2026

Tid

14:00

Sted

Zoom

JUC SERVICE ApS
Kursus
Ekspropriation

På dette kursus får du den nyeste praksis, herunder nyeste praksis for Højesteret og nyeste taksationspraksis.

Dato

07.04.2026

Tid

09:30

Sted

JUC, Axelborg - Vesterbrogade 1620 København V

UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Morgenwebinar: Introduktion og gennemgang af Communication on Progress (CoP)

Deltag i dette morgenmøde, hvor vi giver en introduktion og gennemgang af UN Global Compact’s Communication on Progress (CoP) rapporteringsramme, herunder de ændringer til CoP-Questionnairet, der er blevet introduceret for 2025.

Dato

08.04.2026

Tid

09:00

Sted

Online via Zoom