Tech-giganter hylder GDPR og går til kamp for privatlivet

Microsoft-direktør kalder privatliv en menneskeret og EU's GDPR-lovgivning en god start. Samme toner lyder fra Apples Tim Cook, der mener, at privatliv er en forudsætning for at opnå teknologiens potentiale.

“Nogle vil måske sige til dig, at vores virksomheder aldrig vil opnå teknologiens fulde potentiale, hvis de bliver hæmmet af privatlivsreguleringer. Den påstand er ikke bare forkert, den er destruktiv”, lyder det fra Apples Tim Cook, der har gjort sig til stor fortaler for privatliv og GDPR-lovgivningen..

06.11.2018

CSR.dk

På det seneste har flere af de store tech-giganter slået et slag for privatlivet og ikke mindst den nye databeskyttelsesforordning (GDPR).

Senest gik Microsoft-direktøren Satya Nadella på konferencen ”Microsoft Future Decoded” i London torsdag d. 1/11 ud og sagde, at privatliv bør ses som en menneskeret og opfordrede ifølge CNBC samtidig teknologivirksomheder til at beskytte brugerne mod cybertrusler.

Læs også: Virksomheder skal prioritere private data

”Vi bliver alle sammen nødt til at tænke over de digitale oplevelser, vi skaber, for virkelig at behandle privatliv som en menneskeret”, sagde Satya Nadella.

Han roste samtidig GDPR, der har fastlagt strengere privatlivsnormer for virksomheder i EU:

”GDPR-lovgivningen er en god start. Vi skal se det som en standard for, hvordan folk bliver nødt til at tænke over privathedslovgivning over hele verden”, sagde han.

I forhold til cybertrusler er en af de helt store udfordringer ifølge Microsoft-direktøren, at almindelige borgere og små virksomheder er mest udsatte.

”Vi bliver nødt til at bruge vores kollektive magt til at beskytte de mest udsatte i befolkningen. Det kan vi ikke gøre i industrien alene - vi har også brug for, at nationalstaterne er en del af det”, sagde han på konferencen torsdag.

Har brug for folks tro og tillid
Det er ikke kun Nadella, der har italesat problematikken. I en tale på den europæiske databeskyttelseskonference i Bruxelles kom Apples direktør Tim Cook med lignende budskaber.

”Mere end nogensinde før er vi som regeringsledere, beslutningstagere i erhvervslivet og som borgere i dag nødt til at stille os selv det fundamentale spørgsmål om, hvilken slags verden vi gerne vil leve i”, sagde han og fortsatte:

”I år har I heldigvis vist verden, at god lovgivning og politisk vilje kan forenes om at beskytte vores alles rettigheder. Vi bør fejre det arbejde, som de europæiske institutioner udførte, da de succesfuldt fik implementeret GDPR”.

I talen lagde Tim Cook heller ikke skjul på, at han ikke mener privatlivslovgivning som GDPR sætter en begrænsning for teknologien – tvært i mod.

“Nogle vil måske sige til dig, at vores virksomheder aldrig vil opnå teknologiens fulde potentiale, hvis de bliver hæmmet af privatlivsreguleringer. Den påstand er ikke bare forkert, den er destruktiv”, sagde han og tilføjede:

Læs også: Rapport: Danske virksomheder skal have bedre styr på deres persondata

”Det er tid til at kigge på fakta. Vi vil aldrig opnå teknologiens fulde potentiale uden at have den fulde tro og tillid fra de mennesker, som bruger den”.

I videoen herunder kan du se hele Tim Cooks tale.

- JMA

ista Danmark A/S

Sponseret

CO2- rapportering skaber overblik og styrker den grønne omstilling

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

04.05.2026Dansk Standard

Sponseret

Arbejdspladser med fokus på neurodiversitet styrker forretningen

04.05.2026Dansk Standard

Sponseret

Overgangsalderen skal være et naturligt samtaleemne på arbejdspladsen

CSR.dk

SMV’er får hjælp til at udnytte AI til bæredygtige løsninger

CSR.dk

Rema 1000 bliver første kæde i Danish Crowns nye klimaprogram

Sex & Samfund

Sponseret

Teknologi kan styrke sundhed og frihed – men kun hvis rettighederne følger med

Cabi

Sponseret

Små greb kan mindske frafald blandt lærlinge i anlægsgartnerbranchen

Dansk Erhverv

Sponseret

5 simple principper: Sådan skaber Carl Ras en attraktiv arbejdsplads gennem diversitet og inklusion

CSR.dk

Rockwool-fabrik vinder lokal pris for social ansvarlighed

UN Global Compact Network Denmark

Sponseret

Deltag i nyt FN-program for ligestilling og diversitet

CSR.dk

Dansk Erhverv indgår partnerskab med Copenhagen Pride

Jobmarked

Se alle

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Webinar: Onboarding til netværket

Deltag i vores online velkomstmøde og bliv klogere på dine muligheder som medlem af UN Global Compact Network Denmark!

Dato

13.05.2026

Tid

09:00

Sted

Online

Dansk Standard
Kursus
Sæt dit ledelsessystem i drift

Med dette to-dages kursus bliver du klar til at udvikle, implementere og drive et effektivt ledelsessystem i din virksomhed.

Dato

18.05.2026

Sted

Dansk Standard, Nordhavn

Bureau Veritas
Kursus
APQP4Wind Management Awareness Training (online)

By combining lectures, workshops and practical exercises, the Management Awareness Training will provide the management with a basic understanding of the management role in the APQP4Wind process.

Dato

18.05.2026

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
APQP4WIND Management Awareness Training

Event Description

Dato

18.05.2026

Tid

08:30

Sted

Online

UN Global Compact Network Denmark
Konference
Generalforsamling 2026

Deltag i dette års generalforsamling for medlemmerne af UN Global Compact Netværk Danmark.

Dato

18.05.2026

Tid

09:30

Sted

Danske Bank, Bernstorffsgade 40, København V

Cabi
Webinar
Er arbejdspladsen gearet til hele mennesker – også når livet rammer?

Flere arbejdspladser oplever, at medarbejderes private udfordringer påvirker deres trivsel og arbejdsevne. Det kan være som pårørende til en syg, forælder til et barn i mistrivsel, en skilsmisse eller en sen diagnose med ADHD eller autisme. Men er arbejdspladsen bygget til at rumme det hele menneske – også når livet rammer? Det får du viden om og inspiration til på dette gratis webinar.

Dato

18.05.2026

Tid

10:15

Sted

Online