Ny rapport sætter Bestseller i en penibel situation

Omfattende brud på menneskerettigheder gør det uforsvarligt for tekstilbranchen at drive forretning i Myanmar. Det konkluderer en ny rapport, og presser virksomheder som Bestseller, der har stribevis af fabrikker i landet. Og valget er langt fra nemt, mener tøjgiganten.

Siden militærkuppet for halvandet år siden har utallige været på gaden for demonstrere. Arkivfoto..

27.09.2022

CSR.dk

Det halvandet år gamle militærkup i Myanmar har resulteret i, at borgernes menneskerettigheder kommer i ringere og ringere tilstand – og ikke mindst for arbejderne i landets tekstilfabrikker.

Det konkluderer en ny rapport fra organisationen Ethical Trading Initiative (ETI), der samtidig opfordrer til, at virksomheder, der gør brug af fabrikkerne i landet, bør trække sig.

Da rapporten ikke har kunne kortlægge præcist hvilke fabrikker, hvor arbejdernes rettigheder bliver krænket, er det derfor usikkert, hvorvidt virksomhederne bidrager til yderligere overtrædelser.

Læs også: Millioner af pensionspenge i Nestlé trods afsløringer om børnearbejde

Det skriver Danwatch.

Og det har fået Bestseller til at genoverveje sin position i Myanmar. Tøjgiganten har nemlig ifølge sin fabrikliste 26 fabrikker rundt omkring i landet.

“Vi kigger i øjeblikket indgående på ETI's anbefalinger. Situationens alvor er helt åbenbar, hvilket også understreges, og der påhviler alle internationale virksomheder i landet et stort ansvar”, skriver Bestsellers pressechef, Kasper Reggelsen, i en mail til Danwatch. 

Men situationen er ifølge virksomheden ikke helt ligetil. Hvis man trækker sig ud af landet, vil det nemlig også betyde, at de mennesker, der arbejder på fabrikkerne, står til at miste sit job.

Læs også: Solcellevirksomhed tager afstand fra kinesisk tvangsarbejde

Ifølge pressechefen vil omkring 320.000 mennesker og deres pårørende blive påvirket, hvis alle europæiske virksomheder forlader Myanmar.

Rapporten påpeger også selv denne problemstilling, der ifølge Randers Amtsavis skriver således:

”Ved fravær af beskæftigelse på tekstilfabrikkerne vil et signifikant antal arbejdere være meget værre stillet, og nogle vil blive nødlidende. Denne realitet må tages til efterretning uanset, hvad virksomhederne vælger at gøre. [...] det bør være blandt de primære overvejelser, hvordan man mindsker disse konsekvenser”.

For andre virksomheder har valget imidlertid været mindre dilemmapræget. Den engelske tøjkæde Primark har blandt andet meldt ud, at de vil forlade landet på grund af rapportens konklusioner.

- HCL

Bureau Veritas

Sponseret

EcoVadis hjælper virksomheder med at dokumentere deres ESG-indsats

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

24.09.2026Dansk Standard

Sponseret

Fra tabu til global standard: Ny standard skal hjælpe arbejdspladser med menstruation og overgangsalder

23.09.2026CSR.dk

Novo Nordisk og UNICEF sammen om børns overvægt

CSR.dk

Virksomheder øger investeringer i klimatilpasning - sakker bagud på net-zero mål

CSR.dk

Forstå arbejdsmiljø gennem fortidens briller

Dagrofa aps

Sponseret

1,5 tons overskudsvarer fra inspirationsmesse hjælper mennesker i svære livssituationer

CSR.dk

Tunge erhvervsorganisationer går med i Barselsalliancen

Comwell Hotels

Sponseret

Elever styrker faglighed og netværk på fælles Comwell-tur

CSR.dk

Rapport: Verdensmålene halter fire år før deadline, men milliarder af mennesker har fået et bedre liv

CSR.dk

Ny evaluering: Cabi skaber samfundsværdi for millioner

CSR.dk

Deloitte betaler 21,5 mio. dollar for at afslutte DEI-sag med amerikanske myndigheder

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Non- discrimination & Equality programme

Ready to turn equality from a value into a daily business practice? Our Non-Discrimination & Equality Programme (NDE) is an international online programme that helps your organization actively strengthen equality and inclusion across all operations.

Dato

03.09.2026

Tid

09:15

Sted

Online via Teams

Dansk Industri
Workshop
Gratis workshop: Kom i gang med dit klimaregnskab

Vil I i gang med klimaregnskabet, men er i tvivl om, hvor I skal begynde? På denne workshop bliver I klædt på til at bruge Klimakompasset og omsætte jeres klimadata til konkrete handlinger i virksomheden.

Dato

30.09.2026

Tid

09:00

Sted

Velsig Lombjergevej 1, 5750 Ringe

Dakofa
Kursus
En god udbudsproces og en fair kontraktopfølgning

Et nødvendigt gør-det-selv kursus for såvel udbydere som tilbudsgivere. På dette kursus sætter vi nemlig fokus på rammerne for og kommunernes værktøjer til at sikre en god udbudsproces og en fair kontraktopfølgning i en tid, hvor udbud og kontrakter er et væsentligt link mellem kommuner og entreprenører. Bemærk, at kurset foregår i Aarhus.

Dato

30.09.2026

Tid

10:00

Sted

Bech-Bruun, Værkmestergade 2, 8000 Aarhus C

Aros Business Academy
Efteruddannelse
Aros Mini MBA – Lederuddannelse

Aros Mini MBA er Danmarks mest ambitiøse Mini MBA – udviklet i tæt samarbejde med landets førende ledelsesekspert, professor Steen Hildebrandt. Lederuddannelsen indfører dig i de klassiske MBA-fag og giver dig samtidig det mest aktuelle inden for ledelse.

Dato

01.10.2026

Tid

09:00

Sted

Kuglegårdsvej 2, 1. sal, 1434 København

Bureau Veritas
Kursus
Risk Management

Uanset din virksomheds type eller størrelse, vil du møde interne eller eksterne risici, som skal vurderes og håndteres således, at de ikke får uforudsete konsekvenser for din virksomhed - og derfor er risk management en forankret del af ISO-standarderne.

Dato

05.10.2026

Sted

Fredericia

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
APQP4WIND Management Awareness Training

Event Description

Dato

05.10.2026

Tid

08:30

Sted

Online