Ny rapport sætter Bestseller i en penibel situation

Omfattende brud på menneskerettigheder gør det uforsvarligt for tekstilbranchen at drive forretning i Myanmar. Det konkluderer en ny rapport, og presser virksomheder som Bestseller, der har stribevis af fabrikker i landet. Og valget er langt fra nemt, mener tøjgiganten.

Siden militærkuppet for halvandet år siden har utallige været på gaden for demonstrere. Arkivfoto..

27.09.2022

CSR.dk

Det halvandet år gamle militærkup i Myanmar har resulteret i, at borgernes menneskerettigheder kommer i ringere og ringere tilstand – og ikke mindst for arbejderne i landets tekstilfabrikker.

Det konkluderer en ny rapport fra organisationen Ethical Trading Initiative (ETI), der samtidig opfordrer til, at virksomheder, der gør brug af fabrikkerne i landet, bør trække sig.

Da rapporten ikke har kunne kortlægge præcist hvilke fabrikker, hvor arbejdernes rettigheder bliver krænket, er det derfor usikkert, hvorvidt virksomhederne bidrager til yderligere overtrædelser.

Læs også: Millioner af pensionspenge i Nestlé trods afsløringer om børnearbejde

Det skriver Danwatch.

Og det har fået Bestseller til at genoverveje sin position i Myanmar. Tøjgiganten har nemlig ifølge sin fabrikliste 26 fabrikker rundt omkring i landet.

“Vi kigger i øjeblikket indgående på ETI's anbefalinger. Situationens alvor er helt åbenbar, hvilket også understreges, og der påhviler alle internationale virksomheder i landet et stort ansvar”, skriver Bestsellers pressechef, Kasper Reggelsen, i en mail til Danwatch. 

Men situationen er ifølge virksomheden ikke helt ligetil. Hvis man trækker sig ud af landet, vil det nemlig også betyde, at de mennesker, der arbejder på fabrikkerne, står til at miste sit job.

Læs også: Solcellevirksomhed tager afstand fra kinesisk tvangsarbejde

Ifølge pressechefen vil omkring 320.000 mennesker og deres pårørende blive påvirket, hvis alle europæiske virksomheder forlader Myanmar.

Rapporten påpeger også selv denne problemstilling, der ifølge Randers Amtsavis skriver således:

”Ved fravær af beskæftigelse på tekstilfabrikkerne vil et signifikant antal arbejdere være meget værre stillet, og nogle vil blive nødlidende. Denne realitet må tages til efterretning uanset, hvad virksomhederne vælger at gøre. [...] det bør være blandt de primære overvejelser, hvordan man mindsker disse konsekvenser”.

For andre virksomheder har valget imidlertid været mindre dilemmapræget. Den engelske tøjkæde Primark har blandt andet meldt ud, at de vil forlade landet på grund af rapportens konklusioner.

- HCL

amfori a.i.s.b.l.

Sponseret

Hvorfor det er afgørende for ansvarlige forsyningskæder at håndtere overdreven arbejdstid

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

29.05.2026amfori a.i.s.b.l.

Sponseret

Hvorfor det er afgørende for ansvarlige forsyningskæder at håndtere overdreven arbejdstid

28.05.2026CSR.dk

Nyt projekt engagerer unge mænd i kampen mod grov tone og chikane

CSR.dk

Optimering af biodiversitet: Hunger Games møder Minecraft

CSR.dk

Bæredygtighed og resiliens er samme logik og skal tænkes sådan

Dansk Erhverv

Sponseret

Overgangsalder på arbejdspladsen: Sådan skaber din virksomhed gode rammer på tværs af livsfaser

CSR.dk

Dansk Erhverv indgår partnerskab med Tænketanken EQUALIS

Dansk Standard

Sponseret

Arbejdspladser med fokus på neurodiversitet styrker forretningen

Dansk Standard

Sponseret

Overgangsalderen skal være et naturligt samtaleemne på arbejdspladsen

Dansk Erhverv

Sponseret

Dansk Erhverv indgår partnerskab med Tænketanken EQUALIS

CSR.dk

Nu skal vi snakke om overgangsalder på arbejdspladsen

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Aros Business Academy
Efteruddannelse
Opstart: Mini MBA i Sustainability Management

Mini MBA i Sustainability Management er for dig, der ønsker en ambitiøs uddannelse i bæredygtighed. Du bliver undervist af førende eksperter inden for bæredygtighed og SDG’er - heriblandt Steen Hildebrandt, som har været med til at skabe uddannelsen.

Dato

04.06.2026

Tid

09:00

Sted

Kuglegårdsvej 2, 1. sal, 1434 København

DNV Business Assurance Denmark
Webinar
Lær at bruge ISO 27002

Hvis du åbner en standard og straks begynder at tænke på kaffe og slik, får lidt tunge øjenlåg og overvejer om det er tid til at male postkassen, så er dette webinar til dig.

Dato

04.06.2026

Tid

09:00

Sted

Online

UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Webinar: Åbent infomøde om UN Global Compact

Vil du høre mere om UN Global Compact, de Ti Principper og verdensmålene? Så tilmeld dig vores kommende webinar.

Dato

04.06.2026

Tid

09:00

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
NIS2 kursus målrettet offentlig forvaltning, stat, regioner og kommuner

Med NIS2-direktivet følger nye krav, der skal sikre et højt niveau af cybersikkerhed på tværs af EU-landene, og med den danske lovimplementering vil også den offentlige sektor skulle leve op til kravene.

Dato

08.06.2026

Sted

Copenhagen, Denmark

Bureau Veritas
Kursus
ISO 14001:2026 – sådan sikrer du en smidig overgang

ISO 14001:2015 er på vej til at blive revideret, og en ny version forventes udgivet i marts 2026. Dette kursus kombinerer en introduktion til de nye krav med en genopfriskning af centrale elementer i miljøledelse, så du får indsigt i, hvordan standarden bedst implementeres i praksis.

Dato

08.06.2026

Sted

Online

Bureau Veritas
Kursus
Emballage og cirkulær økonomi

EU-regler og den nye (EU) 2025/40-forordning

Dato

08.06.2026

Sted

Nyborg