Ny bæredygtig forretningsmodel præsenteres

Den strategiske rådgivningsvirksomhed Lavery/Penell har udarbejdet en rapport, hvori en ny forretningsmodel for mindre miljøbelastning, bedre bundlinje og flere lokale arbejdspladser fremlægges.

I rapporten "The New Industrial Model" præsenteres et forslag til en ny forretningsmodel, som anviser, hvordan en dansk eller europæisk produktionsvirksomhed kan forbedre sin bundlinje, skabe nye arbejdspladser og reducere miljøbelastningen. Foto: Interface.

16.04.2014

CSR.dk

I en ny rapport "The New Industrial Model" for Interface udarbejdet af Lavery/Penell præsenterer rådgivningsvirksomheden et forslag til en ny forretningsmodel, som anviser, hvordan en dansk eller europæisk produktionsvirksomhed kan forbedre sin bundlinje, skabe nye arbejdspladser og reducere miljøbelastningen.

I rapporten beregnes effekten, hvis de 20 største industrivirksomheder i Europa gjorde som anvist. Der er desuden konkrete forslag til, hvad både virksomheder og lovgivere kan gøre for at komme tættere på en realisering af de tre mål.

Forretningmodellens effekt

Hvad ville det betyde, hvis de 20 største produktionsvirksomheder i Europa ændrede praksis og begyndte at arbejde efter den nye forretningsmodel, der i ”The New Industrial Model”? Svaret er:

  • 11 milliarder euros i profit.
  • 33.700 nye lokale eller europæiske arbejdspladser.
  • 288 millioner tons mindre CO2-udledning pr. år.

Og hvis alle industrivirksomheder i Europa gjorde det?

  • 100 milliarder euros i profit.
  • 168.000 nye lokale eller europæiske arbejdspladser.
  • 1.200 millioner tons mindre CO2-udledning pr. år (14,6% af Europas udledning).

Rapporten "The New Industrial Model" går imod den konventionelle forestilling om, at bæredygtig forretningsdrift handler om ekstra omkostninger.

Når bæredygtighed gøres til en del af virksomhedens kernestrategi, er der ingen modsætning mellem at skabe indtægter og mindske miljøbelastningen. Og hvis den økonomiske gevinst efterfølgende investeres i yderligere miljøforbedringer, bliver der behov for nye teknologier og kvalitetsarbejdspladser. Dermed falder behovet for simpel outsourcing til globale lavtlønsområder væk.

Læs også: Yvo de Boer: Bæredygtighed er fremtidens sande valuta

Logikken i den nye model understøttes af overbevisende eksempler hos virksomheder, som er ledende inden for deres kategori, heriblandt Unilever, Body Shop, Patagonia, Ecover og Interface. Disse ser potentialet i den nye industrimodel og arbejder i overensstemmelse med tankerne. Rapporten beskriver de tre trin, der svarer til de udfordringer, virksomheder typisk står over for:

Trin 1: Gennemføre resurseffektivisering, så omkostninger og miljøpåvirkning reduceres.

Trin 2: Geninvestere en del af besparelserne fra trin 1 i bæredygtige tiltag som vedvarende energi og genanvendte materialer for at sikre adgang til resurser, reducere prisudsving, skabe nye arbejdspladser og mindske miljøpåvirkningen.

Trin 3: Udvikle innovative produkter og vinde markedsandele ved at kapitalisere på de fordele som skabes i de to første trin.

Rapporten kan læses her: New Industrial Model report_2014.pdf

- JDN

Bureau Veritas

Sponseret

EcoVadis hjælper virksomheder med at dokumentere deres ESG-indsats

Dagrofa aps

Sponseret

Danskernes pant sender millioner til børn i Ukraine

Relateret indhold

20.10.2026CSR.dk

Stor forskel på top og bund for kyllingevelfærd i danske supermarkeder

14.10.2026CSR.dk

Fra holdning til handling: Ny metode kan hjælpe med at mobilisere kunder og medlemmer

CSR.dk

Mere end 90 aktører slår et slag for bælgfrugter i uge 43

CSR.dk

Kan CSDDD ændre på, at tekstilarbejdere stadig ikke får en løn, de kan leve af?

CSR.dk

Alle er med: National handlingsplan for tekstiler bygger på samarbejde

Klimaskovfonden

Sponseret

Compass Group Danmark bidrager til ny skov som en del af deres transportpolitik

Schneider Electric

Sponseret

Der er brug for ny dynamik og mere effektivitet i samarbejdet om de store byggeprojekter

Give Steel A/S

Sponseret

Torben Larsen nomineret til Årets Leder 2026

CSR.dk

Bæredygtighedschefer tror på fortsat omstilling drevet af forretningen

Dansk Standard

Sponseret

Ny global standard gør madspild til en forretningsmulighed

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Non- discrimination & Equality programme

Ready to turn equality from a value into a daily business practice? Our Non-Discrimination & Equality Programme (NDE) is an international online programme that helps your organization actively strengthen equality and inclusion across all operations.

Dato

03.09.2026

Tid

09:15

Sted

Online via Teams

UN Global Compact Network Denmark
Workshop
AI og bæredygtig transformation

Et Co- Lab for tilsluttede virksomheder i UN Global Compact Network Denmark

Dato

20.10.2026

Tid

09:00

Sted

Fysisk og online

Bureau Veritas
Kursus
ISO 45003 til audit af trivsel og psykisk arbejdsmiljø (del 2)

Den internationale standard for arbejdsmiljøledelse, ISO 45001, fik i 2021 følgeskab af ISO 45003 guidelinen, som beskriver forventningerne til håndtering af trivsel og psykisk arbejdsmiljø i et arbejdsmiljøledelsessystem opbygget efter ISO 45001.

Dato

22.10.2026

Sted

Vejle

PwC Danmark
Webinar
Supply chain resilience: Navigating sustainability requirements

How can companies strengthen supply chain resilience, navigate regulatory requirements, and address sustainability-related risks?

Dato

22.10.2026

Tid

09:00

Sted

Online

Dansk Standard
Kursus
Psykisk arbejdsmiljø – introduktion til standarden DS/ISO 45003:2021

På dette kursus får du en indsigt i konkrete metoder og værktøjer til at identificere, håndtere og forebygge psykosociale risici og dermed løbende forbedre det psykiske arbejdsmiljø.

Dato

22.10.2026

Tid

09:00

Sted

Dansk Standard, Nordhavn

DTU
Efteruddannelse
Leanværktøjer

Dette kursus, som også er et diplommodul, er målrettet dig, der har brug for en værktøjskasse i arbejdet med implementering af Lean i både private og offentlige virksomheder

Dato

22.10.2026

Tid

09:00

Sted

Lautrupvang 15. 2750 Ballerup