Novo Nordisk og tre konkurrenter går sammen om at indsamle insulinpenne

Medicinsk affald skal forvandles til genbrugsplast, når Novo Nordisk i et globalt samarbejde med tre konkurrenter skal indsamle insulinpenne.

Plasten fra Novo Nordisks insulinpenne er blandt andet blevet brugt til produktion af stole. Arkivfoto..

28.04.2023

CSR.dk

Sammen med amerikanske Lilly, franske Saofi og tyske Meck vil Novo Nordisk styrke indsatsen for indsamling af insulinpenne på tværs af industrien.

Det skriver Børsen.

I forvejen har Novo Nordisk en indsamling, der hedder Returpen, og har siden sin igangsættelse opnået en returrate på 20 procent.

Læs også: Novo Nordisk får ros for klimaindsats

Pennene består af 60 procent plast, og når det kommer til medicinsk udstyr, er kvaliteten en af de højeste. Derfor har det ifølge Dorethe Nielsen, ansvarlig for miljø og klima i Novo Nordisk, altid været planen, at det skulle udbredes.

I første omgang er det målet at indsamle 25 procent af de 6 millioner insulinpenne, som de fire partere tilsammen sender ud på det danske marked. Det svarer til omkring 25 ton plast.

I øjeblikket indgår de returnerede insulinpenne i samme flov som virksomhedens øvrige produktionsaffald.

Læs også: Novo Nordisk Fonden starter en kontroversiel debat om genteknologi

De bliver afleveret hos en genanvendelsespartner, som inddeler dem i plast, glas og metal, som sælges videre til genanvendelse. Glasset bliver solgt til en norsk isoleringsvirksomhed, mens metallet sælges videre til en anden genanvendelsesvirksomhed.

Ifølge Dorethe Nielsen har plasten blandt andet været brugt til produktion af stole, men visionen er, at de fremover selv kan genanvende materialet.

- HCL

Bureau Veritas

Sponseret

EcoVadis hjælper virksomheder med at dokumentere deres ESG-indsats

Dagrofa aps

Sponseret

Danskernes pant sender millioner til børn i Ukraine

Relateret indhold

20.10.2026CSR.dk

Stor forskel på top og bund for kyllingevelfærd i danske supermarkeder

14.10.2026CSR.dk

Fra holdning til handling: Ny metode kan hjælpe med at mobilisere kunder og medlemmer

CSR.dk

Mere end 90 aktører slår et slag for bælgfrugter i uge 43

CSR.dk

Kan CSDDD ændre på, at tekstilarbejdere stadig ikke får en løn, de kan leve af?

CSR.dk

Alle er med: National handlingsplan for tekstiler bygger på samarbejde

Klimaskovfonden

Sponseret

Compass Group Danmark bidrager til ny skov som en del af deres transportpolitik

Schneider Electric

Sponseret

Der er brug for ny dynamik og mere effektivitet i samarbejdet om de store byggeprojekter

Give Steel A/S

Sponseret

Torben Larsen nomineret til Årets Leder 2026

CSR.dk

Bæredygtighedschefer tror på fortsat omstilling drevet af forretningen

Dansk Standard

Sponseret

Ny global standard gør madspild til en forretningsmulighed

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Non- discrimination & Equality programme

Ready to turn equality from a value into a daily business practice? Our Non-Discrimination & Equality Programme (NDE) is an international online programme that helps your organization actively strengthen equality and inclusion across all operations.

Dato

03.09.2026

Tid

09:15

Sted

Online via Teams

UN Global Compact Network Denmark
Workshop
AI og bæredygtig transformation

Et Co- Lab for tilsluttede virksomheder i UN Global Compact Network Denmark

Dato

20.10.2026

Tid

09:00

Sted

Fysisk og online

Bureau Veritas
Kursus
ISO 45003 til audit af trivsel og psykisk arbejdsmiljø (del 2)

Den internationale standard for arbejdsmiljøledelse, ISO 45001, fik i 2021 følgeskab af ISO 45003 guidelinen, som beskriver forventningerne til håndtering af trivsel og psykisk arbejdsmiljø i et arbejdsmiljøledelsessystem opbygget efter ISO 45001.

Dato

22.10.2026

Sted

Vejle

PwC Danmark
Webinar
Supply chain resilience: Navigating sustainability requirements

How can companies strengthen supply chain resilience, navigate regulatory requirements, and address sustainability-related risks?

Dato

22.10.2026

Tid

09:00

Sted

Online

Dansk Standard
Kursus
Psykisk arbejdsmiljø – introduktion til standarden DS/ISO 45003:2021

På dette kursus får du en indsigt i konkrete metoder og værktøjer til at identificere, håndtere og forebygge psykosociale risici og dermed løbende forbedre det psykiske arbejdsmiljø.

Dato

22.10.2026

Tid

09:00

Sted

Dansk Standard, Nordhavn

DTU
Efteruddannelse
Leanværktøjer

Dette kursus, som også er et diplommodul, er målrettet dig, der har brug for en værktøjskasse i arbejdet med implementering af Lean i både private og offentlige virksomheder

Dato

22.10.2026

Tid

09:00

Sted

Lautrupvang 15. 2750 Ballerup