Min vej til CSR-jobbet: Thue Sandgren Birk

For Thue Sandgren Birk, CSR-rådgiver i erhvervsnetværket Green Network, handler det om at omsætte idealer til redskaber, som giver mening for virksomheder, der vil arbejde med CSR.

17.06.2014

CSR.dk

Thue Sandgren Birk, CSR-rådgiver i Green Network. Foto: Privat. .

Hvorfor har du valgt at arbejde med CSR?
Det er spændende at arbejde med virksomheders samfundsmæssige medansvar, og hvilken positiv forskel de kan gøre gennem deres virke. Jeg må erkende, at jeg er idealist på det her område. Jeg ved dog godt, at idealismen ikke er den, der driver samfundet, når vi taler virksomheder.

Læs også: Min vej til CSR-jobbet: Jacob Fischer

Derfor har jeg uddannet mig til at beherske mine idealer i en samfundsmæssig kontekst, hvor jeg arbejder med erhvervslivet på en måde, hvor virksomhederne kan komme til udtryk og være en gevinst for sig selv og samfundet. I mine øjne bliver CSR til godt købmandskab, når idealer bliver til nyttige redskaber, der kombinerer etik, fornuft og forretning optimalt.

Hvad består dit nye job i?
Jeg er rådgiver, projektleder og facilitator for CSR blandt vores 140 medlemsvirksomheder i Green Network. Green Networks opgave er at oversætte CSR til godt købmandskab gennem udvikling og formidling af ny viden, uddannelser og værktøjer til danske SMV’er.

Man kan sige, at vores opgave er at koge en god koncentreret fond på alskens kompleks CSR-teori, lovgivning, politik med videre og tilsætte den i en let og sund ret, som vi tilbereder til erhvervslivet. Det handler om at bruge sine idealer i en forretningsmæssig kontekst og få dem sparket ud i marken, så det giver mening for virksomhederne derude.

Om Thue Sandgren Birk

Uddannelse: Cand.ling.merc., Aarhus School of Business.

Tidligere stillinger: CSR Assistent, Grundfos Management, CSR Konsulent, Grundfos Management, CSR- & kommunikationsmedarbejder, OK. 

Hvilke råd vil du give andre, der gerne vil have et lignende job?
Man skal have en sund interesse for området, men en sund skepsis er også god at have – CSR er ikke alene løsningen på verdens problemer. Man kan godt være idealist omkring bæredygtighed og samtidig mene, at for eksempel vindmøller er ufornuftige.

Læs også: Min vej til CSR-jobbet: Sidsel Lundtang

Man skal kunne favne en virksomhed på alle niveauer og være både CSR-arkitekt- og håndværker på én gang. CSR gennemsyrer jo – eller kan – gennemsyre hele virksomhedens værdikæde, og derfor er det en fordel af at have et bredt handelsfagligt kompetenceregister.

Bureau Veritas

Sponseret

EcoVadis hjælper virksomheder med at dokumentere deres ESG-indsats

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

21.09.2026CSR.dk

Grøn omstilling handler lige så meget om ledelse som teknologi

17.09.2026Dansk Standard

Sponseret

Dansk Standard leder europæisk arbejde inden for kernekraft

CSR.dk

Tre millioner ton mere byggeaffald end vi tror

CSR.dk

Møde- og eventkunder stiller krav om bæredygtighed, men dokumentationen halter

CSR.dk

Tommy Ahlers vil gøre op med kontrolkultur i Energinet

Dansk Industri

Sponseret

2.000 virksomheder er i gang - hvor begynder jeres klimaarbejde?

CSR.dk

Storkøkken satser på ESG – fordi det giver forretningsfordele

DTU

Sponseret

Fra specialist til leder: Hvad kræver den nye rolle?

DTU

Sponseret

Skab værdi gennem strategisk forretningsudvikling

DTU

Sponseret

Udvikl fremtidens produktions- og forsyningskæder

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Dansk Industri
Kursus
Forløb: Fra CO2-data til klimamål og faktiske reduktioner

Indsamler I også klimadata til jeres kunder m.fl. - og vil I vide, hvordan I kan få endnu mere ud af de data, I allerede indsamler? Nyt digitalt forløb på Klimklar lærer jer at omsætte data til videnskabsbaserede mål og faktiske reduktionstiltag.

Dato

01.09.2026

UN Global Compact Network Denmark
Webinar
Non- discrimination & Equality programme

Ready to turn equality from a value into a daily business practice? Our Non-Discrimination & Equality Programme (NDE) is an international online programme that helps your organization actively strengthen equality and inclusion across all operations.

Dato

03.09.2026

Tid

09:15

Sted

Online via Teams

Dakofa
Konference
Dakofas Årskonference: Fra EU-krav til national handlingsplan – i en vild tid...

Cirkulær omstilling er ikke længere et valg, men en nødvendighed – og samtidig en af de mest komplekse dagsordener, vi som samfund står overfor. Krav fra EU, nationale strategier og lokale virkeligheder bevæger sig hurtigt og stiller nye forventninger til både myndigheder, virksomheder og vidensaktører. I en tid, hvor rammerne hele tiden flytter sig, bliver evnen til at navigere i det uforudsigelige afgørende.

Dato

23.09.2026

Tid

09:00

Sted

Hotel Munkebjerg, Vejle

Dansk Standard
Webinar
Webinar: Lancering af standarderne for det digitale produktpas

Dansk Standard inviterer til webinar om de nye standarder for det digitale produktpas. Standarderne skal hjælpe virksomheder med at forberede sig på de kommende krav til produktinformation, som følger af EU’s Ecodesign-forordning.

Dato

23.09.2026

Tid

10:00

Sted

Online, webinar

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Adfærdsdesign og ledelsessystemer

Fremtidens ledelsessystemer er baseret på filosofien: ”Hvis ikke det virker, så findes det ikke”; og adfærdsdesign og nudging er værktøjer, der bringer dit ledelsessystem ind i fremtiden og skaber værdi for dem, der skal bruge det.

Dato

24.09.2026

Sted

Odense

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Energiledelse efter ISO 50001:2018

Kurset Energiledelse efter ISO 50001:2018 er det rigtige sted at starte din kompetenceudvikling, hvis du er ny på energiledelsesområdet eller har brug for at få opdateret din grundlæggende viden om ISO 50001 standarden.

Dato

24.09.2026

Sted

Odense