Midt- og nordjyske virksomheder tager mest socialt ansvar

De små- og mellemstore virksomheder i midt- og nordjyske kommuner er markant bedre til at ansætte borgere i støttet beskæftigelse end de sjællandske, viser ny rapport.

15.01.2017

CSR.dk

Region Midt- og Nordjyllands virksomheder er bedst til at beskæftige fleksjobbere, personer i løntilskud og andre uden for arbejdsmarkedet, skriver Berlingske.

En analyse foretaget af Den Sociale Kapitalfond viser nemlig, at de små og mellemstore virksomheder er markant bedre til at tage socialt ansvar ved at ansætte personer i støttet beskæftigelse end virksomheder i resten af landet. Faktisk er der kun én enkelt kommune i top ti, der ikke ligger i Jylland – nemlig Lolland Kommune.

”Selv når vi tager højde for sammensætning af virksomheder og borgere i de forskellige kommuner, er en række nord- og midtjyske virksomheder stadig markant bedre”, siger analysechef Kristian Thor Jakobsen til Berlingske.

Han vurderer, at den øgede ansvarstagen dels skyldes kommunale indsatser og dels skyldes, at de lokale netværk i jyske samfund er tættere, og derfor har en tradition for at tage sig af udsatte i lokalsamfundet.

Læs også: Skal virksomheder blande sig i overvægtige ansattes sundhed?

Rapportens resultater bør være en øjenåbning for både virksomhedsejere og politikere øst for Storebælt, mener Kristian Thor Jakobsen:

”De øvrige kommuner på blandt andet Sjælland bør stille sig selv spørgsmålet om; hvad kan vi lære af de kommuner i Midt- og Nordjylland, som har formået at få virksomheder til at tage et socialt ansvar? Her er der et klart potentiale i at få løftet antallet af virksomheder, der tager socialt ansvar og dermed få et mere åbent arbejdsmarked”, siger analysechefen til Berlingske.

Læs også: Arbejdsmiljøregler giver administrative kvaler for små virksomheder

I analysen har fonden kigget på ’særligt sociale små- og mellemstore virksomheder’. For at være ’særligt social’ skal en virksomhed have minimum fem personer - eller ti procent – ansatte, som er i støttet beskæftigelse.

Ud over at have fundet frem til de geografiske forskelle konkluderer analysen, at virksomheder ikke lider økonomisk last ved at have fleksjobbere ansat.

Læs hele rapporten her.

-CHM

Bureau Veritas

Sponseret

Vær på forkant med ISO-revisionerne

Dagrofa aps

Sponseret

Danskernes pant sender millioner til børn i Ukraine

Relateret indhold

28.10.2026Forenede Service

Sponseret

Forenede Service styrker medarbejdernes stemme med digital APV

20.10.2026CSR.dk

Stigende økonomisk ulighed i Danmark er et virksomhedsproblem

CSR.dk

Skandalesager kan hænge ved et brand i årevis

CSR.dk

Virksomheder kan nu søge 230 millioner kroner til cirkulære løsninger

CSR.dk

Fagforening: Dårligt psykisk arbejdsmiljø skal straffes med bøder

CSR.dk

Danmarks første Mental Health Awards: Mental sundhed skal fra enkeltstående initiativer til strategi

CSR.dk

Kan din arbejdsgiver kræve bevis for, at du har sovet godt?

CSR.dk

Forstå arbejdsmiljø gennem fortidens briller

Dansk Standard

Sponseret

Fra tabu til global standard: Ny standard skal hjælpe arbejdspladser med menstruation og overgangsalder

CSR.dk

Novo Nordisk og UNICEF sammen om børns overvægt

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle