MBA med fokus på CSR

Fremtidens ledere skal drive forretning på en bæredygtig facon. Derfor er temaet på MBA-uddannelsen på AVT Business School "Responsible Leadership in a Globalizing World". Omdrejningspunktet i samtlige fag er ansvarlighed og bæredygtighed, og formålet er at bidrage til, at fremtidens erhvervsliv ikke kun tænker i profit og produktion.

06.04.2009

CSR.dk

Fremtidens ledere bliver nødt til at have overvejelser med om miljø og mennesker – både for verdensmiljøets skyld, men i høj grad også for, at deres forretning kan overleve kundernes stigende krav om bæredygtig produktion og miljøbevidsthed. Det er omdrejningspunktet på MBA-uddannelsen på AVT Business School: »Det handler om at undervise i helhedstankegang i stedet for at fokusere på erhvervslivets forskellige discipliner isoleret set,” siger Per Junker Thiesgaard, direktør for AVT Business School.

Bæredygtighed er efterspurgt
Skolen satte bæredygtighed på skemaet, fordi det er et emne, der i høj grad bliver efterspurgt blandt morgendagens ledere. Det er kernen i samtlige fag, der alle vil fokusere på CSR, hvad enten det er finansiering, salg, markedsføring eller jura.
I USA er tendensen klar; mere end halvdelen af amerikanske business-skoler har virksomhedens sociale ansvar som obligatorisk fag på MBA uddannelsen. Det er en markant stigning i forhold til 2001, hvor kun hver tredje skole havde gjort disse fag obligatoriske, viser en undersøgelse fra World Resources Institute og the Aspen Institute.
”Samtidig er det en hjertesag for os. Vi vil være med til at sætte ansvarlighed på dagsordenen og set det omsat i handling. Det gør vi gennem vores uddannelse af erhvervsledere på MBA uddannelsen,” siger Per Junker Thiesgaard.
”I Danmark har vi allerede en god lovgivning, som sikrer, at vi behandler mennesker og miljø ordentligt, men vi er også nødt til at overveje, om vi for eksempel vil købe varer fra lande, hvor både priser og viden dokumenterer, at de umuligt kan være fremstillet i et ordentligt arbejdsmiljø. Globaliseringen gør denne tankegang tvingende nødvendig. Se for eksempel hvordan den kinesiske granit, der anvendes i mange danske gågader, er blevet brudt i Kina på en måde, så arbejderne risikerer stenlunger. Derfor skal man overveje, om man overhovedet vil købe det produkt, og så bliver det til et opgør med, om forretning alene handler om tal,« siger Per Junker Thiesgaard.

Knyttet til GRLI
MBA-uddannelsen er knyttet op på Globally Responsible Leadership, GRLI, som er et partnerskab mellem virksomheder, businessskoler og centre for ledelse fra hele verden, der har som fokusområde at uddanne den næste generation ledere til at være globalt ansvarlige ledere. Der er over 40 partnerorganisationer involveret i GRLI og mere end 50 forskellige aktiviteter globalt om gruppens regi. GRLI er partner med EFMD og FN Global Compact. AVT Business School er første danske Business School, der er optaget partner i GRLI og er nævnt som first mover i FN Global Compact.
GRLIs motto er: ”Think big – act small – start now”. ”Netop det motto er en af årsagerne til, at vi er gået med i GRLI. Det tiltaler mig i høj grad, at der er tale om reel handling og ikke bare tanker, teorier og store ord,« siger Per Junker Thiesgaard, der efter det første møde i Canada i november 2007 tog hjem med og kastede sig over arbejdet med at stable den første MBA med fokus på Globally Responsible Leadership på benene.

Første hold ude til september
De første bæredygtige ledere er i fuld gang med uddannelsen og kan til september sætte den eftertragtede firkantede hue på hovedet. Undervejs har de blandt andet haft faget forretningsetik, hvor de er blevet undervist af den amerikanske professor David Vogel fra Berkeley University, Hass School of Business.
Formålet med faget forretningsetik er at styrke de studerendes evner til at forudse, analysere og komme med passende respons til nogle af de afgørende etiske og sociale udfordringer erhvervsledere kommer ud for i en globaliseret forretningsverden. Undervisningen er baseret på cases og professor Vogel inddrager de studerende, der aktivt bliver tvunget til at tage stilling til de mange forskellige dilemmaer, de kan komme ud for.
”Kernen i forretningsetik er at sætte en standard for opførsel i virksomheden, så alle ved, hvad der er det rigtige at gøre – også når der ikke er nogen, der kigger,” siger David Vogel.
“De fleste går på arbejde med alle intentioner om at gøre det rigtige. Men fristelser, vildledning fra ledere og regulær uvidenhed kan få medarbejdere til at handle i strid med virksomhedens etiske regler. Det starter som regel med det, der virker som ligegyldige detaljer. Som at smide et par dokumenter i makulatoren, som senere viser sig, at være beviset for overordnedes insiderhandel, som reelt kan ende med en fængselsdom,” fortæller han til holdet af MBA-studerende, der ikke kan lade være med at tænke nøje over deres egen rolle og etiske standarder I hverdagen.

Samarbejde med Grundfos
MBA holdet 2009 får mere end teorier. Virkeligheden er inviteret indenfor i et tæt samarbejde med Grundfos, der i løbet af uddannelsens 12 mdr. præsenterer 12 ”live cases”, som alle er aktuelle problemstillinger i virksomheden om ansvarlig ledelse. De 50 studerende arbejder sammen med deres professorer om at finde brugbare løsninger og præsenterer forslagene for Grundfos, som på den måde får del i sammenlagt mere end 1000 års erhvervserfaring fra 50 forskellige virksomheder. Sidst i studieforløbet tager holdet på studietur til Kina og besøger Grundfos fabrikken og får her et unikt indblik i operationen af en global dansk virksomhed, hvor socialt engagement og ansvarlighed er en integreret del af virksomhedens værdigrundlag og kultur.
Grundfos CSR manager, Irene Quist Mortensen, fortæller om samarbejdet: ”Globally Responsible Leadership temaet på AVTs MBA reflekterer direkte kerneværdierne hos Grundfos. Det er første gang, at vi ser disse temaer forankret i en lederuddannelse, og vi er meget glade for at kunne bidrage med live-cases til MBA-holdet og derigennem være med til at give dem større forståelse for udfordringerne i en global virksomhed, der tager etik, CSR, bæredygtighed og innovation alvorligt. Vi ser frem til at høste en masse inspiration af samarbejdet – både fra de erfarne erhvervsledere på studiet og fra nogle af verdens bedste professorer, der kommer fra topuniversiteter som for eksempel Berkeley, Haas School of Business, for at undervise på AVT,” siger Irene Quist Mortensen.

www.csr.dk/strategi

Rambøll A/S

Sponseret

Bliv klogere på CER

CSR.dk

Jobopslag: Fagmedie eller jobportal – hvad virker bedst?

Relateret indhold

18.09.2025BSR

Sponseret

From the Backseat to the Front Row: The Urgent Need for Adaptation

18.09.2025CSR.dk

Københavns klimabødeordning har ingen effekt på indkøbsvaner

18.09.2025CSR.dk

Regler bremser skovrejsning: Milliardinvestor og skovekspert kritiserer barrierer for grøn trepart

16.09.2025CSR.dk

Nordiske film- og tv-aktører går sammen om fælles grønne standarder

16.09.2025CSR.dk

Grønt kompromis i Bruxelles: Hybridbiler kan blive en del af bilindustriens grønne omstilling

16.09.2025Valified

Sponseret

Valified opruster: Ny CEO (interim) og ny retning skal styrke ESG som forretningsdriver

15.09.2025CSR.dk

EU udsætter klimamål: Uenigheder spænder ben for 2035- og 2040-mål

14.09.2025Rambøll A/S

Sponseret

Bliv klogere på CER

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Dakofa
Kursus
En god udbudsproces og en fair kontraktopfølgning

Et nødvendigt gør-det-selv kursus for såvel udbydere som tilbudsgivere. På dette kursus sætter vi nemlig fokus på rammerne for og kommunernes værktøjer til at sikre en god udbudsproces og en fair kontraktopfølgning i en tid, hvor udbud og kontrakter er et væsentligt link mellem udbydere og entreprenører. Grundet overvældende interesse er dette en gentagelse af kurset fra marts 2025.

Dato

18.09.2025

Tid

10:00

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Environmental Management System Auditor/Lead Auditor Training Course as per ISO 14001:2015 | CQI and IRCA Certified Course ID: 17913

This 5 day course provides the knowledge and skills needed to organize and lead Environmental Management System audits.

Dato

22.09.2025

Sted

Odense

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Next Generation QMS Assessment Course

Et virtuelt kursus, som er designet til at give dig en anerkendt metode til at evaluere din virksomheds kvalitetsledelsessystem (QMS) i forhold til best-practice og anerkendte standarder.

Dato

22.09.2025

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
CQI and IRCA QMS Lead Auditorkursus baseret på ISO 9001:2015 (Dansk)

5 dages intensivt kursus der giver dig den fornødne viden og færdigheder, så du efter endt træning kan organisere og lede audits af kvalitetsledelsessystemer baseret på ISO 9001:2015. CQI and IRCA Nr.: 17898

Dato

22.09.2025

Sted

Odense

TANIA ELLIS - The Social Business Company
Webinar
Q&A webinar September 22, 2025: Sustainable Business Change Manager (Intl/Online)

Are you considering an education in ESG and sustainability? The Sustainable Business Change Manager programme might be the perfect fit for you. If you’re interested but have questions or need tips on how to present the programme’s value internally, join our free Q&A webinar to learn more.

Dato

22.09.2025

Tid

02:00

Sted

Zoom

Bureau Veritas
Kursus
OHSMS ISO 45001:2018 Lead auditor arbejdsmiljø (CQI IRCA-certificeret)

Ved succesfuld gennemførelse af vores CQI and IRCA-certificeret OHSMS ISO 45001:2018 Lead Auditor Arbejdsmiljøkursus vil du være i stand til at planlægge, gennemføre og afrapportere effektive 1., 2. og 3. parts audits af arbejdsmiljøledelsessystemer i henhold til ISO 45001:2018 og i overensstemmelse med ISO 19011 og ISO 17021 standarderne.

Dato

22.09.2025

Tid

08:30

Sted

Middelfart