Bangladesh vil selv kontrollere tøjfabrikker

Efter fem år har regeringen i Bangladesh besluttet at sende internationale inspektører ud af landet, og det skaber bekymringer.

Den bangladeshiske regering sender internationale inspektører hjem, landet skal fremover selv stå for at kontrollere tøjfabrikkerne..

04.12.2018

CSR.dk

Den bangladeshiske regering vil ikke forlænge de internationale aftaler, som landet har indgået i forhold til at kontrollere dets tøjfabrikker siden 2013. Det internationale samarbejde, samlet under Bangladesh-akkorden, skal forlade landet senest på torsdag, d. 6. december, med påbud fra Bangladeshs højesteret. Det skriver fagbladet3f.dk.

Læs også: Syv leverandører smidt ud af Bangladesh-akkorden

Akkorden er et samarbejde mellem over 200 globale tekstilproducenter, der skal arbejde for bedre arbejdsbetingelser på tøjfabrikker i Bangladesh. Inspektørerne fra Akkorden har siden 2013 inspiceret cirka 1.800 fabrikker og fundet mere end 100.000 sikkerhedsproblemer, hvoraf 89 procent er blevet løst, ifølge IndustriALL.

Men det er nu slut. Bangladeshs regering har selv oprettet et tilsyn, der skal varetage opgaven:

”Vi har ansat 130 inspektører og er bestemt i stand til at overvåge fremskridtene for fabriksbygningerne. Vi vil ikke forlænge de internationale aftaler”, siger den bangladeshiske arbejdsminister, ifølge The Daily Star.

Aftalen mellem Akkorden og regeringen udløb i november.

Regeringens beslutning skaber bekymring
Initiativet til Akkorden blev til på grund af en ulykke i 2013, hvor tøjfabrikanten Rana Plaza’s fabrik kollapsede, som kostede over 1000 menneskeliv.

Og selvom det hele tiden har været meningen, at Bangladesh på et tidspunkt selv skulle overtage kontrolarbejdet, mener både organisationer og virksomheder ikke at regeringen er klar endnu.

”Lige nu er der intet alternativ til Accord’en. De nationale myndigheder, der skal tage over, er slet ikke fuldt bemandede”, siger Sheheli Afroz, faglig sekretær i fagforbundet UFGW, til fagbladet3f.dk.

Fagforbundet IndustriALL udtrykker også bekymring og mener ikke, at regeringens beslutning er forsvarlig.

”Hvis Accord’en bliver forhindret i at være til stede i Bangladesh, vil vi fortsætte arbejdet fra Amsterdam. De bindende aftaler med næsten 200 modefirmaer og forhandlere gælder stadig”, siger Jenny Holdcroft, næstformand i IndustriALL, til fagbladet3f.dk.

Læs også: Levi’s vil slå rekord i bæredygtig supply chain

Derudover opfordrer også EU-parlamentet den bangladeshiske regering til at forlænge aftalen med Akkorden.

- SDN

ista Danmark A/S

Sponseret

Energieffektiv drift med ista

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

10.06.2026CSR.dk

Løngennemsigtighed implementeret i første danske virksomhed

05.06.2026Comwell Hotels

Sponseret

Anerkendelse i fokus: Comwell fejrede Årets Teamplayers og Årets Elever

CSR.dk

Program for Folkemøde 2026

CSR.dk

Dansk projekt vil redde printkort fra skrotning

amfori a.i.s.b.l.

Sponseret

Hvorfor det er afgørende for ansvarlige forsyningskæder at håndtere overdreven arbejdstid

CSR.dk

Nyt projekt engagerer unge mænd i kampen mod grov tone og chikane

Comwell Hotels

Sponseret

Comwell sætter fokus på usynlige handicap med Solsikkesnoren

CSR.dk

Overgangsalder bliver bedre med vejledning

Sex & Samfund

Sponseret

Sex & Samfund rykker ud på sommerens festivaler med 70.000 kondomer og samtaler om samtykke

Dansk Erhverv

Sponseret

Overgangsalder på arbejdspladsen: Sådan skaber din virksomhed gode rammer på tværs af livsfaser

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Dansk Industri
Webinar
Sæt realiserbare klimamål med SBTi som ramme

Hvordan arbejder virksomheder med klimamål i praksis? Og hvordan kan SBTi bruges aktivt som rammeværktøj til at skabe værdi i forretningen? Klimaklar er gået sammen med COOR på dette webinar for at give konkrete, praksisnære eksempler på, hvordan, I kommer i gang med målsætninger og reduktionstiltag.

Dato

15.06.2026

Tid

10:00

Sted

Online

Dansk Standard
Kursus
Sådan integrerer du et energi- og miljøledelsesystem, ISO 50001 og ISO 14001

Ledelsesstandarderne for miljøledelse ISO 14001 og energiledelse ISO 50001 har begge til hensigt at understøtte organisationer i at opnå løbnende forbedringer af deres miljø- og energiforhold. På kurset bliver du introduceret til standardernes krav og får indsigt i, hvordan de to standarder kan integreres i et samlet ledelsessystem.

Dato

16.06.2026

Tid

09:00

Sted

CodeNode, Nordhavn

Cabi
Webinar
Neurodiversitet som konkurrencekraft

Produktionsvirksomheder kan styrke deres konkurrenceevne ved at sikre gode rammer for neurodivergente medarbejdere. Det kan du høre mere om på dette webinar, hvor vi præsenterer opstarten af det treårige projekt Neurodiversitet som konkurrencekraft.

Dato

16.06.2026

Tid

13:00

Sted

Online

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Intern audit af ledelsessystemer baseret på ISO 14001 og ISO 45001

Formålet med kurset er at give dig viden om hele auditprocessen og masser af træning i at levere effektive interne audits, der skaber værdi i virksomheden.

Dato

17.06.2026

Sted

Online

Cabi
Webinar
Kort og godt om de nye sygedagpengeregler 2026

Sidste år trådte de første ændringer af sygedagpengereglerne i kraft. Pr. 1. juli 2026 kommer der yderligere ændringer, hvor kommunerne kommer til at spille en endnu mindre rolle i opfølgningen på sygemeldte medarbejdere. På dette webinar får du en gennemgang af de nye regler, og hvad det betyder for dig som arbejdsgiver.

Dato

17.06.2026

Tid

08:30

Sted

Online

UN Global Compact Network Denmark
Workshop
Net-Zero in Practice: Challenges, Solutions, and Lessons Learned

This workshop brings together climate specialists from large Danish companies to exchange experiences and discuss practical pathways towards achieving net-zero emissions by 2050 at the latest.

Dato

17.06.2026

Tid

08:30

Sted

TDC NET, Teglholmsgade 1 København C 0900 København Denmark.