Europas virksomhedsledere udpeger de fem vigtigste opgaver

27 direktører for store og 105 fra mellemstore virksomheder i Europa blev i foråret 2019 bedt om at pege på de vigtigste opgaver, der skal løses, for at nå frem til en bæredygtig og inkluderende vækstmodel.

23.10.2019

CSR.dk

I sin anden rapport i projektet Europe Delivers, har den norske konsulentvirksomhed Xynteo bedt 27 europæiske virksomhedsledere, som samlet har en omsætning på mere end 2.000 milliarder euro, og 105 ledere fra mindre virksomheder om at pege på, hvad de mener, at europæiske virksomheder kan gøre for at hjælpe en inkluderende, regenerativ og konkurrencedygtig vækstmodel på vej.

”Vores hoved – og dybt opmuntrende – konklusion var, at disse ledere uden diskussion accepterer at de har ansvar for at bidrage aktivt til en ny vækstmodel. Ikke mindst fordi de ser deres bidrag som en central kilde til deres konkurrenceevne og måde at differentiere sig på,” skriver Xynteo i rapporten.

Fem store opgaver
Efter at have analyseret svarene fra interviewene er Xynteo nået frem til de fem vigtigste opgaver, europæiske samfundsledere kan tage på sig. De er:

  • #1: Kom videre fra forestillingen om at aktionærerne kommer før alle andre – hvor virksomhederne kan hjælpe ved yderligere at bevise at aktionær- og samfundsværdi kan skabes på en og samme tid, ved at arbejde med de rigtige investorer, mobilisere deres bestyrelsen og ved at reprogrammere virksomheden i det hele taget.
  • # 2: Led forbrugerne til en bedre model – hvor virksomheder kan nudge på en intelligent måde, fjerne købsmuligheder, der gør skade på samfundet, og ved at redesigne forretningsmodeller.
  • #3 Vær med til at forme fremtidens arbejde – hvor virksomheder lader mennesker være mennesker, sørge for at udvikle kompetencer i takt med forandringerne, investerer i måder at dele medarbejdere mellem flere virksomheder, tager deres del af ansvaret for indkomstsikkerhed og udvikler arbejdskulturer, hvor det er helt nomalt at folk skifter jobs jævnligt.
  • #4: Frisæt data gennem tillid – hvor europæiske virksomheder kan gribe den early-mover fordel de har pga. persondataforordningen, de kan vise hvor mange fordele samfundet har af data og ikke mindst være åbne og gennemsigtige, så datas fulde værdi kan blive sat fri.
  • #5: Genstart samarbejdet mellem erhvervslivet og det politiske system – hvor virksomheder i Europa kan bidrage til at skabe en ny fortælling om gensidig anerkendelse, give sig i kast med konkrete samarbejdsprojekter, og sætte målet ved den højeste fælles barre.

En ny og bedre model
Hvad får man så, hvis man får taget hånd om disse fem – ganske omfattende – opgaver? Hvis man skal tro Xynteos rapport, så er det mulige resultat en ”inclusive og regenerativ” vækstmodel i Europa. Modsat den, som vi ser i dag, som efterhånden er blevet degenerativ og farlig for planetens og menneskehedens overlevelse.

”Men det behøver ikke være sådan. Vi håber de fem opgaver, vores rapport peger på, kan stimulere virksomheder fra alle sektorer til at gå i gang nu, og vise at de kan hjælpe samfundet med at løse problemer, snarere end at skabe nye af slagsen,” siger Xynteos stifter og direktør Osvald Bjelland.

amfori a.i.s.b.l.

Sponseret

Hvorfor det er afgørende for ansvarlige forsyningskæder at håndtere overdreven arbejdstid

CSR.dk

Produktionsdanmark får nu eget fagmedie

Relateret indhold

22.05.2026CSR.dk

To af Danmarks største fonde går ind i nye udviklingspartnerskaber

21.05.2026Etisk Handel Danmark

Sponseret

Etisk Handel Danmark får ny bestyrelse

CSR.dk

Nyt projekt engagerer unge mænd i kampen mod grov tone og chikane

CSR.dk

STARK kortlægger grøn omstilling i byggeriet

DNV Business Assurance Denmark

Sponseret

7 gode råd til det gode ledelsessystem

3H Law

Sponseret

Fokus på greenwashing er ikke forsvundet – tekstilbranchen udsat for “sweep”

Merkur Andelskasse

Sponseret

Merkur øremærker 20 millioner utålmodige udlånskroner til projekter, der gør gavn

CSR.dk

Trump ophæver klimagrundlag og svækker amerikansk miljøregulering

CSR.dk

EU lancerer verdens første frivillige standard for permanent kulstoffjernelse

CSR.dk

USA trækker sig ud af 66 internationale organisationer og aftaler

Hold dig opdateret med CSR.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ESG og bæredygtig udvikling Nyhedsbrevet kommer kun to gange ugentligt. Herudover sender vi dig relevante temaer og spændede events.

Se flere temaer

Events

Se alle
Dansk Standard
Kursus
Arbejdsmiljøledelse - ISO 45001 Diplomkursus

På dette to-dages kursus præsenteres du for indholdet i ISO 45001:2023 standarden og lærer samtidig, hvordan de enkelte krav tolkes og anvendes i praksis.

Dato

02.06.2026

Sted

Hindsgavl Slot, Middelfart

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Energiledelse efter ISO 50001:2018

Kurset Energiledelse efter ISO 50001:2018 er det rigtige sted at starte din kompetenceudvikling, hvis du er ny på energiledelsesområdet eller har brug for at få opdateret din grundlæggende viden om ISO 50001 standarden.

Dato

02.06.2026

Sted

Odense

Erhvervsakademi Aarhus
Webinar
Webinar: Hør om diplomuddannelsen i supply chain management

Deltag i dette 30 min. online infomøde og få indblik i vores nytænkte diplomuddannelse i supply chain management og de kompetencer, den giver til at skabe robuste forsyningskæder.

Dato

02.06.2026

Tid

09:00

Sted

Online.

Dansk Standard
Kursus
Introduktion til standarden: ISO 22301 – Business continuity Management

På kurset får du en introduktion til ISO 22301 og overblik over, hvordan standarden kan understøtte robustheden i din organisation.

Dato

02.06.2026

Tid

09:00

Sted

Comwell H.C. Andersen Odense

Erhvervsakademi Aarhus
Morgenmøde
Breakfast Club: Diversitet og inklusion – hvorfor, hvordan og hvad nu

Kom og få 2 timers inspiration til, hvordan diversitet og inklusion kan blive en styrke i din organisation.

Dato

03.06.2026

Tid

07:30

Sted

Erhvervsakademi Aarhus, Ringvej Syd 104, 8260 Viby J

Etisk Handel Danmark
Kursus
Module 2: EUDR Essentials

EUDR Essentials – learn the what and how of EUDR requirements with expert guidance.

Dato

03.06.2026

Tid

10:00

Sted

Online