Djøf

God ledelse, medarbejdertrivsel og modet til at tænke nyt er oversete veje til vækst i dansk erhvervsliv

Bøvlede regler og mangel på kvalificeret arbejdskraft er de største udfordringer for at sikre konkurrenceevnen i danske virksomheder, viser ny analyse lavet for Djøf. Men det viser sig også, at ledelse, trivsel og iværksætterlyst spiller en langt større rolle for væksten, end de ofte bliver tillagt.

Ny rapport: EU risikerer at bremse bæredygtigheden med for lave krav

Med EU's omnibuspakke vil flere virksomheder slippe for at rapportere om bæredygtighed, hvilket nu møder kritik fra Djøfs ESG-panel i en ny rapport.

Færre krav, færre hænder: ESG-ansatte skubbes ud af omnibus

Omstruktureringer og fyringer rammer ESG-afdelinger i dansk erhvervsliv som følge af EU’s udskydelse af rapporteringskrav. Det kan svække klimaindsatsen, advarer Djøf-panel.

Sådan bliver omnibus en succes for Danmark

Eksperter fra Djøf's ESG-panel kortlægger de tre fokusområder, som regeringen kan sætte ind på for at sikre, at CSRD-rapportering bliver en overkommelig opgave for danske virksomheder.

S og G mangler i dansk erhvervslivs fokus på ESG

Samfundsansvar og bæredygtighed er blevet afgørende i erhvervslivet. Men ifølge en ny Djøf-undersøgelse er det mest sidstnævnte, som optager virksomhederne.

Barsel med løn skal være en rettighed

En ny alliance i fagbevægelsen vil arbejde for at modernisere barselsreglerne, så løn under barsel ikke behandles som et frynsegode.