Juridisk fortolkning

ESG-rapportering med Fokus på Sociale Forhold og Arbejdsmiljø – hvor spiller jura ind?

Med implementeringen af CSRD-direktivet og de dertilhørende ESRS-standarder har vi i Danmark allerede i skrivende stund en relativt kompliceret regulering af ESG-rapportering. De gældende regler er af en overordnet og bredt favnende karakter, og det kan derfor i nogle tilfælde være svært at kode dem sammen med de realiteter, der skal rapporteres om. Denne artikel vil fokusere på et lille udsnit af ESG-rapporteringen – arbejdsmiljø og arbejdsskader – og skabe et overblik over sammenhængen mellem en række ESG-rapporteringsbegreber, virksomhedens realiteter samt fortolkningen af disse realiteter.