Scaniro nomineret til CSR People Prize 2014
Stålvirksomheden Scaniro i Fjerritslev er med i opløbet til CSR People Prize. Det er bl.a. tiltaget JobFabrikken, hvor udsatte ledige får chancen for at komme i kontakt med arbejdsmarkedet på ny, og samtidig løser opgaver for Scaniro.
Sidste års vinder fra ATP modtager CSR People Prize.
For et år siden indgik stålvirksomheden Scaniro i Fjerritslev et samarbejde med Jobcenter Jammerbugt om at oprette JobFabrikken på Scaniro. Samarbejdet handler om at hjælpe ledige, som ud over ledighed også kæmper med andre problemer, så de kan få kontakt til arbejdsmarkedet og opnå erhvervskompetencer.
For Scaniro er gevinsten, at de får løst en række produktionsopgaver, som førhen lå i Kina, men de nu er trukket hjem til Danmark og bliver løst i JobFabrikken. Endvidere er omkring 20 procent af praktikanterne fra JobFabrikken efterfølgende blevet fastansat hos Scaniro.
JobFabrikken var et initiativ, som sprang i øjnene, da juryen bag CSR People Prize gennemgik de 160 ansøgninger til prisen, og nu er Scaniro altså med i slutspurten om prisen.
Scaniro: CSR er det rigtige at gøre "Selvom CSR People Prize er en flot nominering, arbejder vi her på Scaniro ikke med CSR for anerkendelsens skyld, men fordi vi synes, at det er det rigtige at gøre. Både for den enkelte ansatte, men også for det lokalsamfund, som vi sætter som stor en pris på at være en del af," siger Michael Ranch Kornum, direktør for Scaniro.
Virksomheden har otte til ti ledige tilknyttet JobFabrikken ad gangen i forløb på 13 uger. Ofte bliver forløbene forlænget, fordi praktikanterne gør store fremskridt, og Michael Ranch Kornum er godt tilfreds med JobFabrikken.
